松山湖长盈精密怎么样(我会会员代表参观广东长盈精密技术有限公司东莞松山湖生态园分公司)

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我会会员代表参观广东长盈精密技术有限公司东莞松山湖生态园分公司 2018年11月2日下午，受到我会理事、广东长盈副总经理罗卫强邀请，我会组织会员队伍对广东长盈精密技术有限公司东莞松山

我会会员代表参观广东长盈精密技术有限公司东莞松山湖生态园分公司

2018年11月2日下午，受到我会理事、广东长盈副总经理罗卫强邀请，我会组织会员队伍对广东长盈精密技术有限公司东莞松山湖生态园分公司进行参观。我会理事白建勋，我会会员刘燕舞、黄伟波、屠成峻、朱丽、周永尊、周治中、秦国贤，广东大族粤铭激光集团股份有限公司代表卓飞、陈珍能，东莞市新盛电子有限公司代表张莉，安美科技股份有限公司代表周树成等参加了本次活动。

由我会理事、广东长盈副总经理罗卫强亲自带队，对广东长盈生产车间进行参观。

随后进行了座谈交流，我会理事、广东长盈副总经理罗卫强对广东长盈的倍增途径以及目前出现的人才紧缺、周边配套设施不完善等倍增问题进行介绍。会上，双方就机械换人自动化开发、设计、效益方面及如何布*5G时代等相关问题进行了详细探讨。

据悉，广东长盈现为“东莞市倍增计划试点企业”、“大型骨干企业”、“连续两年机器换人重点示范企业”、“国家高新技术企业”、“广东省知识产权优势企业”，通过国家知识产权管理规范体系认证。截止目前累计申请专利1062件，累计授权专利547项。

 该公司未来将加大智能工厂、自动化系统集成与应用、小型六轴工业机器人的研发应用推广，同时积极布*研发适用于5G通讯的智能终端玻璃、陶瓷壳体，助力公司更加健康长远发展。

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企业介绍

招聘岗位

1、培训课长（招1人 月薪7-10K）

岗位职责：

1、协助上司优化培训体系，包括但不限于年度培训预算管理、年度培训计划制定、发展项目设计、课程开发、讲师管理、培训制度优化等；2、结合公司的人才管理策略发展各类培训活动，培训方式、渠道及资源的拓展；3、具体发展项目、课程或培训活动方案的设计、落地及跟进；上司安排的其他工作。

任职要求：

1、培训管理工作经验，有领队经验；2、熟悉培训策划、培训实施、培训评估，能够制定成熟完善的员工培训体系、培训方案；3、文字功底好，能编写培训教材，熟练使用办公软件，擅长PPT的制作； 4、性格外向、思维灵活，工作积极、勤奋、主动、细心，抗压能力强；　 5、不断进取并具敬业精神，人际关系处理能力强，沟通协调能力强，团队意识强。4、人力资源类专业背景、有培训项目/课程体系搭建经验者优先考虑。

2、维修技师（招10人 月薪7-9K）

任职要求：

1、机械维修、电气自动化等相关专业；2、工作积极主动，服从工作安排，能适应白夜班；3、持有效电工证，有两年以上设备维护保养经验；4、有镭雕机（大族、光大、镭射谷）、点焊机、清洗机、CCD检测设备、数控机床CNC（发那科、兄弟、台群）、流水线、喷砂机、机器人（ABB、库卡）、平面抛光等设备的维修、保养经验者优先。

3、测量工程师（招1人 月薪4-7K）

任职要求：

1、22-32岁，大专及以上学历；2、精通海克斯康品牌二次元、三次元；3、精通形位公差，会实际运用，熟悉M3A，有PC-DMIS培训经验优先考虑；

4、爱岗敬业，无私奉献，有团队合作精神，服从安排，执行力强。

4、注塑技术员（招5人 月薪6-7.5K）

任职要求：

5、CNC技术员（招40人 月薪6.5-8K）

任职要求：

福利待遇

包吃  餐补    房补  五险一金    全勤奖    带薪年假

联系方式

公司地址：东莞东莞市大朗镇象山工业园象山南路2号

注：联系应聘时，请告之从【东莞招聘号】看到的信息。

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线上招聘||广东长盈精密技术有限公司东莞松山湖（生态园）分公司

线上招聘

广东长盈精密技术有限公司东莞松山湖

（生态园）分公司

公司简介

深圳市长盈精密技术股份有限公司（简称“长盈精密”）,成立于2001年7月，是中国智能制造领军企业，以精密智造赋能世界为使命，专注精密智造，持续为客户创造价值。

公司于2010年10月上市，上市后10年持续保持高速发展。2021年集团营收110.47亿元，同比2020年增长12.74%，创历史新高。公司在国内深圳、东莞、苏州、昆山、溧阳、宁德、宜宾等地建有研发制造基地，在海外印度、越南同步建有制造基地，员工规模超4万人。

招聘岗位

储备技术员 

招聘人数：20人

岗位职责：

1、旨在为应届毕业生提供认识自我，展示实力，获得自我提升，实现自我梦想的平台；

2、此岗位为公司各阶层储备人才，根据公司人才梯队建设规划进行定向培养；

3、工作方向：技术员、工程师、管理人员等人才储备。

岗位要求：

1、大专及以上学历，CNC数控、机电一体化、机械类、材料类、化工类、自动化类、模具类专业，其它生产管理与综合管理等方向类别的岗位不限专业；

2、有志于在数控、机械、材料、生产制造、品质等技术或管理领域发展；

3、具有良好的沟通协调能力，分析能力，快速学习能力，有较强的责任心和进取心；

4、愿意从基层岗位做起，具有良好的综合素质和培养潜力；

5、愿意接受公司内部调动或岗位调整；

6、其他根据具体岗位职责确定要求；

7、适应两班倒（部分岗位会涉及）；

8、招聘对象：2022届毕业生及2023届实习生。

薪资福利

1、薪资待遇：5500-7000；

2、合同与保险：员工入职即签订劳动合同，购买五险（养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险)，管理和技术岗位转正享有住房公积金；

3、伙食补助与扣费标准（公司自营食堂）：

（1）员工食堂自营，餐食味道好，干净美味，种类多多，满足不同口味；

（2）员工出勤日伙食补助3元/天，如果上夜班出勤日再另外补助15元/天；

（3）伙食扣费标准：早餐1.5元、中餐4元、晚餐4元，不吃不扣,员工在公司正常出勤伙食费只扣6.5元/天，全月伙食费仅195元，上夜班的员工全月伙食可低至0元；

4、住宿：4-8人/间，提供免费wifi、配有衣柜、书桌、空调、独立卫生间、24小时热水供应,住宿费每月扣100元，水电费均摊；

5、生活福利：每季度发放牙膏、牙刷、毛巾、洗衣粉、纸巾等生活用品,每逢元宵节、端午节、中秋节和春节留厂员工加餐等，以及高温补贴6.9元/天（6-10月份）,免费发放春、夏工衣两套；

6、生活区提供图书馆、卡啦OK室、桌球室、乒乓球室、篮球场、网球场、羽毛球场等；

7、公司每年不定期组织丰富多彩的文体活动，包括歌唱、羽毛球、乒乓球、桌球、篮球、拔河、象棋、跳棋、书法、绘画比赛等；

8、按国家规定，员工享有法定节假日（元旦、春节、清明节、国际劳动节、端午节、中秋节、国庆节）和有薪假（如婚假、产假、丧假、年休假等）；

9、专业的培训体系，多渠道发展空间（管理路线与技术路线）；

10、绩效奖金、多种绩效激励机制、完善的薪酬体系和公平透明的晋升机制；

11、其他福利：员工互助基金。

联系方式

联系人：邹先生

END

松山湖有哪些大企业

总结一下，在松山湖以及东莞都有名的企业是华为、长盈精密、易事特电源股份有限公司、漫步者、新能源、汉森、生益科技、艾利和(韩资)宇龙酷派、东阳光*业、享通光电、科旺等。

松山湖长盈精密待遇怎么样?准备明天去面试普工，派遣公司说女的交100块男的200块就包进？

广东长盈精密公司 虐待殴打员工，致人重伤

东莞

广东长盈精密技术有限公司东莞松山湖(生态园)分公司怎么样？

广东长盈精密技术有限公司东莞松山湖(生态园)分公司是2017-10-23在广东省东莞市注册成立的有限责任公司分公司(自然人独资)，注册地址位于东莞松山湖高新技术产业开发区新湖路2号2号厂房。广东长盈精密技术有限公司东莞松山湖(生态园)分公司的统一社会信用代码/注册号是91441900MA4X8JJ434，企业法人任项生，目前企业处于开业状态。广东长盈精密技术有限公司东莞松山湖(生态园)分公司的经营范围是：电子元件及组件的研发、制造、销售；电子玻璃及组件的研发、制造、销售；电子陶瓷及组件的研发、制造、销售；货物及技术进出口。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。通过

广东长盈精密枝术有限工司，里面为什么加班的工资还是十一元一小时？

为什么需要5年呢？学些什么课程？不会是数控机床设计吧。5年时间都合理利用的话，可以学得很好的。工资在5000~10000之间没问题。如果我的回答对您有帮助，请及时采纳为最佳答案，谢谢！

我想去深圳长盈精密有限公司做寒假工，我可以不找劳务派遣公司就直接进那间厂吗？那间厂的工资待遇怎么样？

其实你找劳务派遣公司也没什么不好啊，他们也不会收取你任何费用，他们的费用都是由厂方承担，而且他们一般是一批批的送进厂，你觉得是你一个人进去比较好，还是一群人一起进去更有保障呢？更何况厂方找寒假工都是找劳务派遣来代招的，毕竟他们要的是几百上仟个人，而不是一二个，所以，劳务公司为什么那么的盛行也就可想而知了另外在责任和义务方面，厂方对劳务公司也是有要求的，所以，这样双方进行约定和执行，个人才觉得同学们更有保障哟

长盈精密为什么一直招人？

长盈精密因为工人离职较多，所以一直招人。

广东长盈精密技术有限公司目前员工近15000人，其中松山湖厂区近7000人；广东长盈于2014年5月投资新建了“广东长盈精密技术有限公司东莞大朗分公司”，现有员工近5000多人；于2016年1月投资新建了“东莞长盈精密技术有限公司”，现有员工2000多人；于2016年2月投资兴建了“广东长盈精密技术有限公司东莞东坑分公司”，现有员工1000多人。于2016年8月投资兴建了“广东长盈精密技术有限公司东莞茶山分公司”。

广东长盈精密技术有限公司东莞松山湖(生态园)分公司-招聘简章-就业服务网

一、公司简介

深圳市长盈精密技术股份有限公司（简称“长盈精密”）,成立于2001年7月，是中国智能制造领军

企业，以精密智造赋能世界为使命，专注精密智造，持续为客户创造价值。

公司于2010年10月上市（股票代码300115），上市后10年持续保持高速发展。2020年集团营收

98亿，净利润6亿，同比2019年增长615.95%。公司在国内深圳、东莞、苏州、昆山、溧阳、宁德、

宜宾等地建有研发制造基地，在海外印度、越南同步建有制造基地，员工规模超4万人。

智能终端零组件：智能手机、笔记本电脑/pad、智能穿戴、IOT硬件等产品的精密零组件。

新能源汽车零组件：动力电池结构件、电力分配系统、氢燃料电池金属双极板等。

智能制造：工业机器人及相关产品、工业自动化及工业互联网、高端数控机床等。

1、个人中文简历1份；

2、英语等级证原件及复印件1份；学校盖章后的成绩单原件及复印件1份；

3、其他证书原件及复印件；4、经学校盖章后的三方协议书。

四、招聘对象：

参加宣讲会→面试→发放录用通知书&签订三方协议

六、校招行程（具体时间以学校就业网信息公布为准）

员工是公司最大的资产，我们重视每位员工的权利，坚持机会均等、内部优先的策略，坚持“公平、

公正、平等、协商”的原则进行管理。遵守国家相关法律法规，杜绝歧视和*扰行为，为公司员工创造一

长盈始终奉行：“做中国精密制造业最优秀的企业，效益最好的企业，最受尊敬的企业，员工幸福指

数最高的企业”的愿景，为员工提供具有市场竞争力的薪酬福利。1、为员工的价值创造保驾护航

1）集团人力资源部统一管理2年，每年集中评估加薪。2）每年至少1次晋升评估机制，优秀的大学生给予特别晋升，破格提拔，特别任用。3）双向晋升机制：

应届大学生：

专业晋升路线：①学员→师傅→技师→高级技师

管理晋升路线：基层管理者→中层管理者→高管

1）集团培训学院提供良好的培训和学习平台；2）公司为应届大学生专门制定培训项目“启航计划”，采用训战结合的方式，培养员工快速成长；3）公司具备成熟的管理类、专业类和技术类多方向人才培养体系。

1）提供舒适的员工宿舍和健康营养的一日三餐；2）定期开展各类文娱活动如篮球赛、足球赛、文艺晚会、抽奖晚会等；3）每年组织免费的全身健康体检；4）传统节假日发放精美的节日礼品。

3、公司总部地址：广东深圳市宝安区福海街道富桥工业三区邮编：518103

东莞生态园厂区地址：广东省东莞市松山湖生态园新湖路2号邮编：523129

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作者：时间：2022-04-25点击数：_showDynClicks("wbnews",1584401030,1848)

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