疫苗代表好还是医药代表好(现在的做医*代表跑疫苗市场好跑吗？)

作者:“admin”

现在的做医*代表跑疫苗市场好跑吗？ 主要的客户是医院和防疫站，跑商业的叫外勤负责联系供货和货款什么的。一般大公司的待遇还不错4千多吧（都加在一起，工资和补助）挺辛苦的！！！ 做疫

现在的做医*代表跑疫苗市场好跑吗？

主要的客户是医院和防疫站，跑商业的叫外勤负责联系供货和货款什么的。一般大公司的待遇还不错4千多吧（都加在一起，工资和补助）挺辛苦的！！！

做疫苗销售怎么样？

就跟*品一样，关键是打开销路，做好疾控中心和接种单位的工作就好办了。

医*代表的含义是什么？

你好！医*代表是负责相关*品的推广工作的人员,需要很强的沟通协调能力。一般的医*代表:有些负责医院，客户为医生，有些负责*店，客户为经销商。一般的厂家都要求医*代表是学医、学*、或是生化专业，学历要求大专、本科学历，但不懂医的人也能作医*代表，只要你会疏通医疗单位的一系列关系，你就完全可以做得很好。仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

人民日报：让*品更好地救人是医*代表的使命和归宿

做医生的良伴，让*品更好地救人，是医*代表的使命和归宿。

近日，国家食*监总*、国家卫计委联合发布《医*代表登记备案管理办法(试行)(征求意见稿)》，明确了医*代表不得承担*品销售任务，医*代表未经备案不得在医疗机构内部开展学术推广等相关活动。现实中，人们一提到医*代表，往往会联想到*品回扣。对这个贴上灰色标签的职业来说，征求意见稿的出台可谓顺应期待，将助推医*代表回归职业本位。

医*代表，是在上世纪80年代，随着外资*企的进入逐渐为人们所知。他们活跃在医疗机构和医生身边，介绍新*知识，收集不良反应、临床需求，为促进合理用*、提高医生诊疗服务水平作出了重要贡献。然而，当*品市场竞争日益激烈、公立医院又陷入以*养医的窠臼，医*代表逐渐变成*企在临床一线的*品推销员。他们通过各种“带金”营销手段，比如回扣、咨询费等，想方设法让自家*品开进医生的处方中。这一做法腐蚀了医务人员队伍，诱导公立医疗机构偏离公益性，进一步衍生出以*养医的灰色利益链条。因而，医*代表不招人待见，也就不难理解。

然而，即便这一职业被各界口诛笔伐，我们仍需要重新审视。俗话说，有医无*不治病、有*无医*不灵。医生是一个需要终身教育的职业，他们在学医时学习的*学知识较少，执业后忙于诊疗活动，对*品知识尤其是处方*、创新*的知识缺乏了解。况且，*品市场更新速度非常快，临床适应症也在每天更新。而来自制*企业的医*代表带着大量的*品知识，帮助医生充实新*知识，更新*品临床使用信息，成为医生攻克疾病的得力助手。在美国，医生73%新*知识来自于医*代表的讲解，国家*品不良反应报告中90%以上由医*代表收集。可见，医*代表有其重要的职业价值，不能把孩子与脏水一起泼掉。

让医*代表回归本位，就需要告别和*品销售员的“混合体”状态。有人说，“2017年是医*代表苦苦挣扎的一年”。*品开始联合跨省采购、医保引入谈判机制、多地引导三级医院压缩或关停普通门诊、一些地方将辅助*物“撵出”医院、医*代表不得承担销售任务……诸多政策对医*代表的营销渠道“围追堵截”，一些法规出台促使医疗临床和*品产业之间的正常互动阳光化，都在为医*代表回归纯粹铺平道路。

让医*代表回归本位，体现职业价值，根本上还是要综合治理滋长医*代表卖*的土壤。破除以*养医机制，切断医*之间灰色利益链条，建立医*之间正向利益联系。同时，完善医*代表行业监管法规，对该行业进行专门规范和监管。不仅培训教育从业人员，提高资格门槛，还要严厉打击违规行为，推动行业自律，引导行业发展走上正轨。

*品是医生救人的武器。做医生的良伴，让*品更好地救人，是医*代表的使命和归宿。对中国300万医*代表来说，医*代表的备案管理既是转型挑战，也是职业发展的重大机遇。当前，取消*品加成、优化配置*学资源的医改不断深入，人民群众的健康需求日益增长，相信未来医*代表的*学服务价值将更加凸显。

来源/人民日报李红梅

欢迎继续关注医健焦点

  我们会为您奉上最新最全医疗投资信息！

  投稿及商务合作联系邮箱：

944814171@qq.com

精彩往期内容回顾，后台回复序号，即可查看精彩内容：

1.全球视野下的医*投资，美国、印度、日本都在怎么做？

2. 网红统治世界？图说医疗美容大数据 

3. 沃尔格林电商神话的背后 

4. 高估值下的对赌和股权回购商战：小马奔腾为何丢了这6.35亿？ 

5. 美国的学术圈怎么看待神奇的光遗传？

6. 中国的高校专利为何卖不出5.5亿美金？ 

7. 国产疫苗VS进口疫苗，究竟该如何选择？ 

8. 海外并购案例：Affymetrix为何拒绝了更有钱的中国土豪？ 

9. 谷歌：医疗产业无节制“败家”终于打造了超级闭环 

10.英特尔如何玩转医疗业务布*？

11.案例|仿制*如何做大做强？TEVA模式全解析 

12.看一看凌晨4点的美国诊所，你就知道国内医院缺什么 

13.医*投资大起底:哪些机构借着ipo赚疯了？ 

14.医疗投资的未来5年，我们最关心什么？ 

15.20倍估值成标配，医院投资并购还能再嗨一点吗？ 

16.MartinShkreli：从“华尔街神童”到“全美国最可恨的人” 

17.人物|张强：这些用手术刀割开了体制的日子

18.分析师眼中的豪赌：WastonHealth要如何背负IBM的下一个春天？

19.应该给宝宝存脐带血吗？ 

20.慢病管理商业模式深入分析 

……未完待续

疫苗销售代表和医*销售代表哪个的发展会更好

疫苗是防疫部门统管统销的，虽然市场也有销售，风险高，当然利润也较高医*如果是新特*的话，是很好做的，普*就比较辛苦

【扩散】给身边正在看工作机会的医*代表——全国内外资疫苗专场重磅来袭!

投递须知：

本职位来源HR/猎头真实有效，简历直接投至HR/猎头

是否通过简历筛选，以HR通知为准，如没有通过，不另行通知，请知晓

招聘岗位

Recruitmentposition

【招聘公司】康希诺

【招聘岗位】MR/SMR

【招聘产品】疫苗（2价&4价流脑疫苗-国内首款）、新冠疫苗

【招聘城市】武汉-青山+江汉、福州、洛阳

【招聘要求】

1、大专及以上学历，预防医学，公卫，*学等相关专业优先；

2、3-5年医疗行业销售经验，疫苗产品销售背景或者外企销售经验；

3、为人积极主动，沟通演讲能力强。

【产品介绍】市场良性运营，产品有竞争力，无带量采购风险。

【简历投递】13601867140@126.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】康希诺

【招聘职位】MR

【产品】腺病毒载体新冠疫苗、MCV4，MCV2等

【招聘地区】济南市

【岗位待遇】一线外企薪酬+补贴

【招聘要求】

  1、本科及以上学历，医*相关专业优先，优秀者放宽到专科；

  2、认可学术推广模式，执行力强；

 3、疫苗行业相关经验者优先，熟悉当地市场优先。

【简历投递】lei.xing@cansinotech.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】葛兰素史克疫苗事业部

【招聘岗位】疫苗销售代表/高代/专员

【招聘区域】武汉市核心区域

【产品】打断货的进口带状疱疹疫苗，进口HPV疫苗，进口乙肝疫苗。

【招聘要求】

1、医*相关专业本科以上学历；

2、1-3年以上医*及疫苗领域工作经验，既往业绩优秀；或一线外企实习经验；

3、勤奋敬业，良好的沟通能力、业务分析能力及抗压能力；

4、希望在疫苗行业长期发展。有目标区域疫苗推广经验或外企工作经验者优先。

【简历投递】48250706@qq.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】GSK葛兰素史克疫苗事业部

【负责产品】欣安立适（全球唯一带状疱疹）+希瑞适（唯一专利佐剂HPV疫苗）

【负责市场】四川-成都、山东-青岛or德州、重庆-重庆、河南-洛阳or南阳or郑州、贵州-毕节、安徽-宿州、陕西-渭南、甘肃-武威

【招聘要求】

1、全日制统招大专及以上学历，医*相关专业优先；

2、推过RDPACK认证考试优先；

3、疫苗或*品从业经验者优先考虑；

4、有强烈的进取精神，积极主动，高效执行。

可投递简历至johnny.pan@hudsonrpo.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】GSK葛兰素史克

【招聘职位】普代/高代/专员

【负责产品】带状疱疹疫苗、进口二价HPV疫苗；

【负责区域】番禺区

【岗位亮点】疫苗领域契合国家“预防为主”的发展方向，不受国家4+7政策影响，行业稳定，可长远发展；带状疱疹疫苗为公司重磅产品；区域为优质高产区。

【招聘要求】

1、统招医*或相关专业本科及以上学历；积极主动有干劲、抗压能力、执行力强，责任心强、有团队合作意识。

【简历投递】promise_lai@126.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】GSK葛兰素史克

【招聘职位】疫苗代表

【负责产品】带状疱疹/二价HPV

【负责区域】英德、佛岗

【岗位亮点】扩岗、独家进口**苗

【薪酬待遇】底薪高，奖金、福利好

【招聘要求】

1、医*相关本科，2年以上医*相关工作经验；

2、沟通能力强，有干劲、执行力强。

【简历投递】jucy_xin@163.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】葛兰素史克疫苗事业部

【招聘岗位】毕节&六盘水代表

【负责区域】毕节

【负责产品】带状疱疹疫苗&二价HPV

【招聘要求】

1、医*相关专业，大专及以上；

2、1年以上工作经验，外企工作经验优先，既往业绩优秀，有疫苗相关推广经验者优先；

3、勤奋，吃苦耐劳，善于沟通，学习能力强，执行能力强，认可学术推广。

【简历投递】27485656@qq.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】北京博瑞霖医疗

【招聘职位】医学信息沟通专员1名

【负责区域】武汉/外周

【负责产品】疫苗+*品

【招聘要求】

1、 专科以上学历，1年以上医*销售经验，既往有神经科/疫苗产品销售经验优先；

2、为人诚信正直，学习能力佳，积极主动，目标感强，具有拼搏精神；

【简历投递】简历发送490062140@qq.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】北京博瑞霖医疗管理咨询有限公司

【招聘岗位】医学信息沟通专员

【工作城市】深圳

【负责产品】专利期内降压*，独家疫苗，普.特*，创新型产品（*品、疫苗、特*，产品多元化发展，产品生命周期长，市场潜力大）

【薪酬福利】季度奖+五险一金+商业保险+带薪年假

【招聘要求】

1、工作经验1-2年或2022年应届毕业生本科及以上学历，专业不限；2、医*学、护理学、生物化学相关专业优先；

3、勤奋，能吃苦，性格开朗，高执行力，亲和力强，较好沟通能力。

【收件人邮箱】514303420@qq.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】万泰疫苗-千易生物

【招聘岗位】专员×3

【招聘城市】福州

【负责产品】万泰戊肝疫苗（全球唯一）

【招聘要求】

1、2年以上医*销售经验；

2、踏实勤奋，积极主动，执行力强；

3、35岁以内；

4、拥有疫苗行业经验优先。

【薪资奖金】基础薪资10K+，绝对有竞争力的奖金政策，综合年薪20+W。

【简历投递邮箱】xmg_99565357@qq.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】赛诺菲巴斯德

【招聘岗位】医学代表/高代

【工作区域】广州

【负责产品】五联疫苗，不受集采影响

【招聘要求】

1、本科以上学历，疫苗，外企经验优先

2、思路清晰、表达能力强

3、勤奋、积极、执行力强

【简历投递邮箱】523551843@qq.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】赛诺菲巴斯德

【招聘岗位】疫苗学术专员

【工作地点】惠州市

【产品领域】潘太欣（五联苗）爱宝惟（灭活脊灰IPV）凡尔灵（流感疫苗）

【薪资待遇】一线外企水平（具体面议）+季度定性奖+定量奖金

【福利】交通、通讯补贴、餐补、五险一金，弹性福利，节假日福利，公司产品免费接种福利。

【招聘要求】

1、本科及以上学历，男女不限，医学或*学相关专业；

2、有相关领域从业经验的优先，有社区、基层医院工作经验者优先；3、一年以上销售经验，积极主动正向。

【简历投递邮箱】253297506@qq.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】默沙东疫苗事业部

【招聘岗位】(高级)区域经理AreaManager（不带人）

【负责产品】佳达修、佳达修9、乐儿德、纽莫法、维康特

【招聘城市】南宁

【招聘要求】

1、两年以上团队管理或大客户管理经验，疫苗行业优先；

2、能够自我驱动，既往绩效表现优秀，有良好的业界口碑；

3、工作认真，勤奋踏实，有强烈赢的意愿，希望在外企长期发展;

【简历投递邮箱】linluhao1113@163.com抄送419069577@qq.com

【招聘公司】重庆智飞生物制品股份有限公司

【扩招岗位1】医*代表（疫苗销售）——龙岩、泉州、福州（福清）

【扩招岗位2】储备区域经理（实习生）——福州、龙岩、三明、南平、晋江、莆田、厦门、漳州

【推广产品】四价/九价宫颈癌疫苗（网红热销）、宜卡（已上市），微卡（全球独家）、重组新冠病毒蛋白疫苗等等

【薪资待遇】基本综合薪酬处于医*行业前列

【候选人要求】

1、本科及以上学历，医学、*学、生物技术、生物化学、市场营销（医学方向）等相关专业优先；

2、善于沟通交流、责任心及执行力强、能吃苦耐劳。

【简历投递邮箱】chenna@zhifeishengwu.cn抄送419069577@qq.com

简历合适一周以内一定会联系

不合适不另行通知！！

做医*代表是辉瑞好，还是诺华好?

整体上来看，心血管领域患者多，发病率高，市场大，但是竞争也激烈，当然也更锻炼人。疫苗领域受政策影响大，而且基本上出一个国产的就死一个进口的。而且疫苗比较*限，以后跳槽的公司少，职位也少。故从领域来看，推荐心血管。两家公司都是大公司，但是从起步职业发展的角度看，还是推荐辉瑞。因为辉瑞培训、团队、公司系统都比较完善，业内都是有口皆碑的，对于新人来说是最理想的选择。诺华相对会混乱一些，以后有好的产品和区域可以考虑跳去挣钱。不过这也是在辉瑞待两年之后考虑的事情了。刚毕业的年轻人，无所谓什么产品，什么区域，因为你都可以从中学到很多东西，换个角度说，你也只能找到一些老产品、小区域的职位。哪个外企哪个主管会放心招一个零经验的新人去做重要市场和重要产品呢。因此，心态一定要好，不能眼高手低，心浮气躁。踏踏实实学习实践，快速成长才是王道，以后有的是赚钱的时候，关键是基础要打好:沟通技巧、执行能力、为人处事的方式方法、察言观色的灵敏度、分析区域制定计划的能力、思考总结改进的能力。这些都是以后工作中需要的基本功，越扎实越好。虽然说发展主要看个人悟性和努力，但是你的主管也很关键，故这两个职位的选择还要考量一下你的主管，面试完两边的感觉如何，哪个更投缘气场更合(仔细回想面试过程，刨除迎合的部分，找出自己真正觉得相对投缘的。)?哪个的背景更好一些(学历、谈吐、工作经历、目前团队的稳定性、口碑)?可能的话还可以打听一下谁的管理经验更丰富、在公司的发展势头更好等问题。祝你成功!

请教CRA与医*代表之间的差别，哪个好点呢

感觉处于弱势的群体的职业总是流动很大的，被大家说的有些怕了，话说不是很喜欢低声下气的╮(╯▽╰)╭比如*代，我去过几次病房拜访过科室主任，跟*代带过照面，感觉他们都是谦逊的，面带微笑的，在旁边等着主任先忙些手头的事情或者接待其他的人。

刚刚，9价的宫颈癌疫苗来了！哪些人适合接种……

目前获准进入中国的疫苗，二价疫苗的推荐接种年龄为9～25岁，四价疫苗的推荐接种年龄是20～45岁，此次批准上市九价HPV疫苗适用于16到26岁的女性。

国家*品监督管理*今晚发布公告：九价人乳头状瘤病毒疫苗有条件批准上市，并附了有关HPV疫苗的科普问题和参考答案，如“哪些人适合接种？”、“男性要不要接种？”，诸多公众感兴趣的问题。

以下是详细内容：

为加快新*进口注册进程，满足公众用*需求，按照中共中央办公厅、***办公厅《关于深化审评审批制度改革鼓励*品医疗器械创新的意见》有关要求，2018年4月28日，国家*品监督管理*有条件批准用于预防宫颈癌的九价人乳头状瘤病毒疫苗(以下简称HPV疫苗)上市。

收到九价HPV疫苗进口注册申请后，国家*监*将其纳入优先审评程序，多次就产品在境外临床数据及上市后安全监测情况与企业沟通交流，并基于之前四价HPV疫苗获批数据的基础，有条件接受境外临床试验数据，与境外临床数据相桥接，在最短时间内，有条件批准了产品的进口注册。同时，国家*监*要求企业制定风险管控计划，按要求开展上市后研究工作。

HPV疫苗是全球首个把癌症作为适应症列入说明书的疫苗。我国批准的九价HPV疫苗由6型、11型、16型、18型、31型、33型、45型、52型、58型HPV的主要衣壳蛋白组成的病毒样颗粒经高度纯化、混合制成。该疫苗适用于16到26岁的女性,用于预防HPV引起的宫颈癌、外阴癌、阴道癌、肛门癌、生殖器疣、持续感染、癌前病变或不典型病变。对此次批准上市产品或四价HPV疫苗的活性成分或任何辅料成分有超敏反应者禁用；注射此次批准上市产品或四价HPV疫苗后有超敏反应症状者，不应再次接种本品。

至此，全球已经上市使用的所有HPV疫苗品种在我国均有供应，能更好地满足公众对疫苗接种的不同需求，为宫颈癌的预防提供了新的有效手段。

1.HPV和癌症是什么关系？是不是感染上病毒就会得宫颈癌？

HPV是“人乳头状瘤病毒”英文名字的缩写，HPV家族中有100多号成员，其中部分和恶性肿瘤关系密切，被称为高危型HPV。有性生活的妇女一生中感染过一种HPV的可能性高达40%~80%。但是超过80%的HPV感染8个月内会自然清除，只有少数持续高危型HPV感染2年以上才有可能致癌。在持续感染的人中，又只有少数人会发展成宫颈癌前病变，后者中又只有极少数人会发展成为癌。所以，对大多数人而言，感染了HPV病毒，就像“宫颈得了一场感冒”，不用过于紧张害怕。

2.接种疫苗会不会感染病毒？

HPV疫苗是全球第一个用于预防肿瘤的疫苗，人类首次尝试通过疫苗消灭一种癌症。这种疫苗是利用病毒上的一种特别的蛋白质外壳，来引发人体的免疫力。所以疫苗本身不是病毒，是蛋白，没有病毒的功能，不会造成病毒感染。

3.请介绍二价、四价、九价主要区别？不同效价的疫苗预防效果差别多大？如何选择？

目前全球上市的HPV疫苗有二价、四价、九价三种，“价”代表了疫苗可预防的病毒种类。

二价疫苗，可以预防由HPV16和HPV18型病毒感染。国际研究数据显示，超过70%的宫颈癌都是由这两种病毒引起的。四价疫苗可以预防6、11、16、18型HPV感染。尽管HPV6和HPV11不属于宫颈癌高危型HPV病毒，但它们可以引起外阴尖锐湿疣，这两种疫苗已经在国内外上市。二价适用于9至25岁的女性，四价适用于20至45岁女性。疫苗通常分3次注射给*，共6个月，才能有效。二价疫苗是第0、1、6月给*；四价疫苗是第0、2、6个月给*。九价疫苗是针对HPV6、11、16、18、31、33、45、52、58九种亚型，国际研究数据显示，九价疫苗能预防90%的宫颈癌。

我国批准的九价HPV疫苗由6型、11型、16型、18型、31型、33型、45型、52型、58型HPV的主要衣壳蛋白组成的病毒样颗粒经高度纯化、混合制成。该疫苗适用于16到26岁的女性,用于预防HPV引起的宫颈癌、外阴癌、阴道癌、肛门癌、生殖器疣、持续感染、癌前病变或不典型病变。

国内的研究显示，超过84.5%的宫颈癌由HPV16和HPV18型病毒感染，目前国内上市的二价和四价疫苗，能够防控84.5%宫颈癌风险，而九价疫苗可以预防92.1%的宫颈癌。公众可以根据自身年龄和经济状况，选择接种不同价型的HPV疫苗。

4.九价HPV疫苗使用的禁忌症是什么？

对此次批准上市九价HPV疫苗或四价HPV疫苗的活性成分或任何辅料成分有超敏反应者禁用；注射此次批准上市九价HPV疫苗或四价HPV疫苗后有超敏反应症状者，不应再次接种。

5.什么样的人群适合接种疫苗？

HPV疫苗接种最好是在女性有第一次实质性性接触之前。美国推荐是9～26岁。

目前获准进入中国的疫苗，二价疫苗的推荐接种年龄为9～25岁，四价疫苗的推荐接种年龄是20～45岁，此次批准上市九价HPV疫苗适用于16到26岁的女性。

6.在接种之前是否检测体内是否感染HPV？如果感染过或者曾经有过宫颈病变，又治愈了，还可以接种吗？

HPV可以反复感染，一般认为接种前无需检测体内有无HPV感染。但是从医生角度，如果感染过HPV或者由此造成了宫颈病变，则另当别论，还是治疗转阴后再接种更好。也可以边治疗边接种。

2012年韩国的研究显示，HPV感染或由此引发的宫颈病变治愈后，进行HPV疫苗接种可以减少疾病的复发率。尤其是目前的疫苗能预防的几类HPV病毒并没有感染过，接种还是有好处的。这是临床实践的结果。

理论上认为，人体自然感染HPV后，抵抗病毒的体系是细胞免疫，主要在宫颈*部起作用，产生的抗体（对抗病毒的物质）水平很低，不足以对抗病毒的再次进攻。而疫苗是肌肉注射，会引发人体产生强烈有效的免疫反应，产生的抗体的滴度是自然感染的40倍以上，这样就可以防止病毒的感染。

7.孕妇和哺乳期女性可以接种吗？接种疫苗后怀孕怎么办？

目前还没有孕妇和哺乳妇女中的相关数据，暂时不推荐孕妇和哺乳妇女接种宫颈癌疫苗。其实HPV的危害并没有想象的那么大，这部分女性可以等一段时间，等胎儿出生和断奶后再接种HPV疫苗也不迟。

目前没有发现疫苗对胎儿有不利影响。所以，在疫苗接种的6个月内如果意外怀孕，可以严密观察继续怀孕。

8.为何以前接种总是提到，没有性生活的女性接种效果好呢？

即使有过性生活，照样可以接种疫苗。以前的观点认为，女性有性生活后，被HPV感染的机会急剧增加。如果给这些女性接种疫苗，对分析结果的研究者而言，“不太好算”，从经济上，则“不太合算”。因为，从宏观层面，需要用最少的钱办最大的事儿，好钢要用在刀刃上。但是，只是不太合算，并非没有医学价值。如果是自己出钱去接种，可以不去考虑这种经济效益。

9.男性是否可以接种该疫苗？

尽管理论上男性接种HPV疫苗有用，但目前还没有明确证据显示男性接种HPV疫苗对性伴侣宫颈癌的预防有多大作用，倒是可以预防男性生殖器疣，它也是HPV引发的性病。

同样考虑到投入收益比，大部分国家及世界卫生组织（WHO）的官方文件，尚未推荐男性接种疫苗。目前澳洲的男孩免费注射。

10.疫苗能管用多少年？

目前还不完全清楚。2007年HPV疫苗上市，2012年的结果显示，接种后5年的保护能力是没有问题。

北欧的研究显示，接种后10年的保护能力是没有问题的。数学家建立过一个数学模型，显示接种后50年保护能力也没有问题。因此，可以这么说，接种后保护能力维持10年是一个结论，而50年是一个推论，正确与否，需要时间检验。

11.接种了疫苗后，还用做宫颈癌筛查吗？

无论接种2价疫苗、4价疫苗还是9价疫苗，接种疫苗后仍然需要定期筛查。现有疫苗，包括9价疫苗并不能预防所有的高危型HPV。而且，可能还有一小部分高危型HPV目前没有得到鉴定，当然更没有针对性疫苗。

从宫颈癌三级防控而言，接种宫颈癌疫苗属于一级防控（治未病），而筛查属于二级防控（治初病），对宫颈癌的诊治属于三级防控（治已病）。不能因为第一道防线不错（实际上还不完美）就把第二道防线给撤了。

12.有人接种HPV疫苗后会感到头晕恶心，目前HPV疫苗的不良反应监测是什么情况呢？

近年来，在英国、瑞典、日本，以及香港等国家和地区均出现接种HPV疫苗后发生严重不良反应的报道，如躯体疼痛、感觉异常、记忆障碍甚至出现瘫痪和死亡等，并在日本引发集体诉讼，日本厚生省曾呼吁公众停止接种。鉴于此，国家*监*将会同国家卫健委，对疫苗的流通、配送和使用各环节加强监督检查，做好不良反应监测工作，确保公众接种安全。

13.如果需要接种疫苗，去哪儿接种?

目前,二价和四价疫苗已经在全国流通使用,如果需要接种,可以咨询当地医疗卫生部门了解。

14.有人称HPV疫苗为抗癌疫苗，这样称呼对不对？

HPV疫苗是预防由高危型HPV病毒感染引起的宫颈癌，不是针对已经患癌的患者，所以称它为抗癌疫苗是不确切的。

(感谢北京协和医院妇产科谭先杰教授，北京大学第一医院妇产科宫颈诊疗中心负责人、副主任医师赵健，国家*品监管*审评技术专家对本文的支持)

MRCLUB原创作者招募中

数十万精准会员每日阅读，助您快速提升个人品牌，扩大在医*行业及社会化媒体的影响力！（详情请访问网站http://wemr.club）

医*代表伴您成长！

医*代表必读书单 - 知乎

经常有小伙伴咨询罗哥，医*代表看什么书好？我觉着吧，开卷有益，甭管什么书，重点是去读。

入行来，陆陆续续看了200本书，有些书着实很适合*代看，对工作帮助也大，而且可读性强，干货多却不枯燥，很适合读一读。

职业生涯的每个阶段都需要不同的职场燃料。包括可迁移的技能，有意义的经验和持久的关系。

如果你正在找第一份工作、忧虑自己的职业生涯、考虑跳槽、转行......《远见》一定会有所帮助。

做医*代表最重要的一点就是清晰地表达自己的观点，而《金字塔原理》介绍了一种能清晰地展现思路的有效方法。

上周参加大区培训，培训老师也是推荐了这本书，非常值得反复研读，这本书读透了，什么Roleplay，PPT演讲，汇报，都不是事儿。

看标题就知道是一本关于汇报的书，配合《金字塔原理》一书，提升汇报能力，妥！

本书有助于提高你的审美，PPT制作和讲演能力，让你和听众建立良好的联系。

这是一本贼牛逼的关于高效沟通的书，原谅哥的词穷。

为什么有些客户对你爱搭不理，甚至把你轰出来？很可能是你错误的沟通方式。

这本书倍誉为“领导力开发的圣经”，不管你是想晋升地区还是已经是管理者，都值得一读。

领导者的每一次晋升，都需要在以下三方面实现转型：

领导技能，培养胜任新职位所需要的新能力，提升领导力；时间管理，重新配置时间精力资源，决定如何高效工作；工作理念，更新工作理念和价值观，让工作聚焦重点。

想更好地理解你老板的工作和提升自己的领导能力，本书值得一读。

本书作者老牛逼了，理查德•鲁梅尔特（RichardRumelt），《经济学人》评价其为“当今25位具世界影响力的管理思想家之一”，麦肯锡公司评价其为“战略中的战略家”。

*代为甚要读战略学？提升逼格，提升大*观呗，万一去市场部，还能装装逼不是嘛。

医*销售的书也是需要看一看的，一本就够，*代新人一定要读一读。

这本书没有读过，但*圈的人都推荐，作者仲崇玉在医*界的知名度也是很高。

罗哥读过《医聊》和《这么销售才合规》，感觉后者还不错，有兴趣也可以读读。

为祖国医疗事业之崛起而读书——罗哥，兄dei们，多读书才能为祖国的医疗事业做出更大的贡献，顺便实现暴富。

【疫苗代表好还是医药代表好(现在的做医*代表跑疫苗市场好跑吗？)】相关文章：