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华强集团领导排名(马云在其集团里是最高职位吗?他所处集团的职位从大到小是怎么排的??CEO算多大的职务啊?谢谢,又知)

2023-12-12 08:27:06

作者:“admin”

马云在其集团里是最高职位吗?他所处集团的职位从大到小是怎么排的??CEO算多大的职务啊?谢谢,又知 我是来看评论的 华强集团公司是国企还是外企? 私企。 华强集团是一家以高科技产业为

马云在其集团里是最高职位吗?他所处集团的职位从大到小是怎么排的??CEO算多大的职务啊?谢谢,又知

我是来看评论的

华强集团公司是国企还是外企?

私企。

华强集团是一家以高科技产业为主导的大型投资控股集团,创建于1979年,总部位于深圳。

1997年1月30日公司在深圳证券交易所上市。产业涵盖文化科技产业、智能制造、清洁能源和金融服务等领域。

2022年3月10日,华强集团发布2021年度业绩报告,报告显示,2021年营业收入约228.41亿元,同比增加39.86%。

文艺部工作总结(精选10篇)

总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它可以促使我们思考,不如静下心来好好写写总结吧。如何把总结做到重点突出呢?下面是小编帮大家整理的文艺部工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

时间飞逝,眨眼间又过了一学期,在学生会这个无比宽阔的实践舞台上,我们文艺部挥洒热情,勇于挑战,回顾这一学期的工作历程,我们曾经辛苦过,但是我们始终没有放弃过。短短的几个月工作时间内,在院领导和老师的亲切关怀和指导下,在广大同学的大力支持和鼎立协助下,经过文艺部和其他部门的共同努力和辛勤工作,克服了种种困难,我们以极大的热情和积极的态度较出色地完成了这一学期的任务。我们不断改进工作方法,革新工作模式,拓宽工作领域、为学院各方面活动的开展做出了自己的贡献。

为了以后能够更好的开展工作,提高我们的工作能力,服务同学,在此做总结如下:

一、部门职责

1、组织策划学院各类文艺活动

2、负责院内文艺人才的发掘和培养工作,给他们展示自己才华的舞台和机会

3、通过举办各类文艺活动,令同学们提高各类文艺系修养、欣赏水平和鉴赏能力

4、积极协助其他部门开展工作,共同完成学院下达的各项任务

5、积极配合校学生会文艺部的工作,服从安排,为我校文艺方面建设做出积极的贡献

1、两周一次的学生会例会,全体成员基本准时出席

1、配合学院年度工作计划,搞好各项文艺活动,丰富了大家的课余生活,积累了经验。

3、积极协助其他部门开展工作,营造团结一致的工作氛围,共同完成学院下达的各项任务

4、每次学生会开本部门例会成员都尽数参加,如果有事也能提前向部长请假

5、在工作中不断发现自己的问题,总结经验,实事求是,积极向上的工作态度面对新的问题,迎接新的挑战

1、xx财经大学第三十三届运动会团体操表演

我文艺部主要负责团体操表演中的女子健美操表演的排练和演出。经过所有工作人员历时一个多月的共同努力,整场开幕式精彩纷呈,高潮迭起,赢得学校领导和学生的一致好评。

在运动会前期,我文艺部主要负责男子1500米,5000米的训练。训练期间,我部门每晚负责运动员的体能训练和长跑训练,以提高其比赛成绩。运动会期间,我部协助艺术团做好啦啦队工作,为我院选手加油鼓起。其次我部还负责女子400米、4*400米比赛项目及运动员服务工作。

经过学校广播台的层层选拔,最终我院11级公管班李佳明同学进入校魅力新主播大赛决赛。在大赛中,我文艺部主要负责组织啦啦队,带动我院学生为我院参赛选手加油。最终,该选手获得“优秀奖”、“最佳口才奖”的优异比赛成绩。

11月14日,校网络电视台成立晚会在东校艺术报告厅拉开了帷幕。由我文艺部负责编排的傣族舞蹈《女儿花》经过层层选拔,最终被选为晚会压轴表演节目。在晚会中,我院的舞蹈演员们表演生动,舞姿动人,赢得观众的一致好评。

为了能够给大家提供一个更好的展示自我的舞台,发掘主持新星,储备主持人才。我文艺部主办了“主持博客”大赛。经过初赛的严格选拔,我部选出了12名选手晋级决赛。11月23日,财政与公共管理学院第五届“主持博客”大赛在图书馆学术报告厅举行,其中我部门邀请了蚌埠市交通音乐广播电台两位著名主播作为评委,并邀请了武术协会成员(夜光双节棍表演)、校园之星黄君君(B—BOX表演)、蚌埠市月行星乐队主唱吕熙(歌曲表演)、蚌埠市BAZ舞社教练黄杰(街舞表演)作为表演嘉宾进行表演。此次比赛呈现给了观众一场精彩绝伦的晚会盛宴。而十二位选手也不负众望,在决赛中表现出了较高的水平,体现了我院学子的风采。此次活动加强了新生与老生的合作交流,也赢得了我院领导的表扬和其他各院嘉宾的好评。

在十大歌手比赛前期,我文艺部召开部门会议及文艺委员会议,动员我院全体学生积极参加学校初赛。有付出就有收获,在此次比赛报名中,我院选手报名人数排名第一,并比第二名多出100多名选手,这也为我院在此次大赛中获得“最佳组织奖”打下了一个好的基础。经过学校的层层选拔,最终我院xx级公管班柳xx同学和xx级社保班陈xx同学进入决赛,并在比赛中分别获得了二等奖和三等奖的优异成绩。

在以上这些的活动中,我们一点点的学习着,也一点点的进步着,虽然处事的经验还不是那么的丰富,考虑事情的方面也不是那么的周全,但我相信随着时间的积累和不断的学习,对于今后的工作我部肯定会更加的充满信心。我们也会怀着积极向上的良好态度和精神一直努力着。在团队协作的力量下,将文艺部的工作开展的有声有色,为同学撑起一片快乐的蓝天,共同绘制一片快乐的天空。

总之,积极主动的工作态度对我们来说是非常重要的,态度就是一切!我相信文艺部的明天会更好!

一、我部举办的活动如下:

1、新生才艺大赛

20xx年11月30日晚,我院新生才艺大赛在大学生活动中心成功落幕。参赛人员是20xx届新生,让新生在活动中更快的融入大学的氛围,在活动中和同学培养感情,充分的展示自己的才艺。活动的准备是从十月开始筹备,历时两个多月,募集节目,海选节目,排练节目,每周一次节目彩排,大赛开始。期间进行了一次海选和正式确定节目,和每周一次彩排。每次彩排节目都会有很大的提高,干事在常委和部长的带领下艰苦奋斗,不懈努力。排练节目过程中,我负责的是舞蹈类节目和音乐控制,不定期的我会去观察节目质量,对节目的不足之处进行指导和改进,其他类型的节目也有部门其他副部负责指导改进。筹备阶段我部成员及演员同学们都表现出了高度的积极性。11月30日晚,活动正式开始,活动各项事情安排妥当,道具、话筒、流动、音乐控制、服装等各块都有副部负责。活动当天一切都很顺利,但也有瑕疵,我的音乐出现了一次尖锐的杂音,其他负责块也有一些小小的状况,但这些都没有覆盖我们的成功之处。

我部成员在活动中都学到了很多,但仍有不足,我们会总结经验,多向学长学姐学习,在活动中学习各种东西,让自己的大学充实起来。

20xx年5月5日晚,我院一年一度大型活动毕业生晚会在校大礼堂九点成功落幕。在这夹杂着悲伤和离别的毕业季,我们的毕业生晚会是送给那些在20xx年即将毕业的学长学姐们的。这其中有上届文艺部部长和我大一时部门的部长,还有其他在我还懵懂进入大学时教会我融入学校和院里的学长学姐们。活动是面向院里所有人,包括学院老师。活动的准备从开学开始,募集、海选、排练、彩排,每一步我们都走的很小心、很努力,每天晚上或者中午不指定地点的排练节目,参演人员积极排练,部长和其他委员、副部在一旁督促节目排练进度和指导建议,其中会发生一些不尽人意的事情,比如院办门卫师傅的不文明甚至粗暴的行径,还有文艺部两名副部接连受伤一度让部门工作压力倍增,还好大家同心协力完成工作,让晚会如期举办。5月5日晚,晚会正式开始。后台紧张,前台从容,精彩的节目一个个呈现给晚会到场台下观众,我还是继续负责音乐,晚会开始我在音乐控制室按节奏和需要的放音乐,没有看到毕业生们的反应,不过后来听部长说毕业生在台下抹眼泪,突然觉得这段时间的工作是值得的。

这次晚会的举办过程中,我们部门有笑有泪,有酸有甜,在准备过程中,更深的懂得了团队的重要性。在遇到瓶颈的时候苦恼过,但还是一起牵手走了出来。但在临场发挥上还有待加强。

二、部门内部建设:

指导思想:搞好组织工作,以培养干事的能力为内部建设的主要出发点,防止以往院会交接时出现的青黄不接现象,为院会培养后续人才,切实发动干事积极性,作好人才储备工作。

1、严明例会、工作安排、工作积极性。

2、培养干事能力,因人而已提供锻炼机会,激发每一个人的积极性,让每一个人都参与到部内工作上来。

三、总结工作中的不足和需提高之处:

1、工作细化了,但实践中没有很好完成,今后需要注意。

2、工作仍缺乏细致性、应变性。就举办演出的一些细节方面和突发情况应变能力。

3、作为学生会的部门之一,今后的工作里,我们将努力开展与班级建设相一致的工作,多举行以班级为受众的文艺活动,加强学院-班级-同学的联系,不断使部门的工作有更为扎实的群众基础。

文艺部在这一年取得了丰硕的成果,而这些累累硕果是与全部成员全部的辛勤工作分不开的。我部成员在部长的带领下以团结,乐观,勇敢的精神迎接一次次挑战。在一年的时间里,我部的各成员的合作意识得到了加强,整个文艺部就像一个大家庭,充满包容,充满理解,充满默契,使每一个身在文艺部中的人都感到莫大的骄傲和自豪。成绩只代表过去,文艺部在今后的日子里会继续努力,充满信心,用实际行动更好地为同学们服务,为学院争光。

时间飞逝,转眼间本部20XX年的工作已接近尾声,这意味着我部本学期的工作也即将画上一个圆满的句号,在这半年的时间里,我们始终以本部门职责为工作目标和方向,积极认真地做好系领导老师交给我们的各项工作,在配合其他各部门工作的同时也为工商管理系的同学们组织开展了不少精彩的文艺活动,也为同学们提供了展示自己特长的舞台,是这些文艺活动成为同学们课余生活的一道文化大餐。虽然组织这些文艺活动的时候大家会很忙,但是我们还是尽自己最大的能力,要求做到最好。

文艺部在组织每一次活动之前,都要进行详细周密的计划,在活动进行时,如果发现有问题,应及时解决,避免造成错误;在活动结束后,对此次活动进行总结,把活动中出现的一些纰漏之处找出来,吸取教训,避免再次出现类似的错误。对于曾经发生过的一些问题,我们应该随时保持警惕,坚决避免类似事件的再次发生。

回顾这半年来文艺部的各项工作,总体来说还是比较出色的,我们基本完成了学期之初制定的计划,历年来文艺部的工作重点“军训大合唱比赛”也取得全院第三的好成绩;“运动会团体操、小舞蹈”等文艺工作也取得了全院第三的成绩,但我们的工作中也存在一些不足之处,为了让以后文艺部在工作中能有随借鉴,现将文艺部工作总结如下:

一、文艺部的团队建设方面

指导思想:搞好组织工作,以培养干事的能力为内部建设的主要出发点,防止以往系会交接时出现的青黄不接现象,为系会培养后续人才,切实发动干事积极性,作好人才储备工作。

1、文艺部总结以前的工作经验,根据我系分团委学生会的各项规章制度建立起我们文艺部内部的工作制度和奖罚制度,职责条例,会议制度等。将文艺部工作制度化,条理化。设置内规范,合理的干事考察机制,严明部内例会、考勤规范。对于干事进行综合考评。

2、通过部内的例会、聚餐,共同参与组织活动等增强部内的团队凝聚力,增强了部内成员对工商管理系分团队学生会的归属感。

1、新生大合唱本学期文艺部的重点工作也是历年来的工作重点“新生军训大合唱比赛”在系领导、老师的大力支持指导下,在分团委学生会的共同努力下,本次合唱比赛取得了圆满的成功。

从本学期第一周开始,文艺部就开始大合唱的筹备,本次合唱比赛是展现我系风采的第一枪,因此我们文艺部深感责任重大。从策划开始,我们便在着力解决两个问题:一是如何调动参加大合唱的新同学的积极性,二是如何通过灵活的组织形式来改变以往千篇一律和队列方式。在新生积极性方面,我们通过文艺部的成员在训练场和新生一起日晒雨淋培养感情,这对后期的工作的开展和大合唱比赛的成功产生了巨大的促进作用。

合唱队列方面,我们进行了精心的筹划了合唱比赛整个舞台规划、演员秩序、收尾工作等。在工作中我们充分发挥文艺部干事的作用,努力协调好系内各个部门。

但是由于经验不足,我们在合唱比赛的组织,人员的安排,在与院方得沟通以及现场秩序等方面都存在或大或小的问题,在以后还的工作中需要注意,并加以改正!

2、校运动会文艺工作此次校运动会的文艺工作取得了全院三等奖良好的成绩,但在工作中任然存在诸多不足之处。

文艺部在此次活动中取得了丰硕的成果,而这些累累硕果与领导老师的大力支持分不开,与文艺部全体成员的辛勤的工作分不开,与参与同学的努力排练分不开。我部成员以团结,乐观,勇敢的精神迎接一次次挑战。工作中我部各成员的合作意识得到了加强,每个文艺部人都感到了莫大的骄傲和自豪。成绩只代表过去。我们会在以后的日子里继续努力,用实际行动更好地位同学们服务,为我工商管理系争光。此次活动,不仅仅又一次展现了我工商管理系骄人的风采,而且使得文艺部的各个成员得到了良好的锻炼,为系内同学提供了一个展现自我的平台,同时在多次活动中吸取经验教训,改正以往的错误,不断的向前发展。

3、校园民谣演唱会在本学期接近尾声之际,我部接到系领导老师的指示开展了一场主题为校园民谣的晚会。

A:海选经过两天的报名活动,最后我们以短信的形式通知了各位选手海选的时间从上午11:40~下午1.:20时间进行选拔,在工作人员的引领下,选手们有秩序的排序等候,经过近2个小时的角逐,30名选手脱颖而出。

复赛确定了三十名选手后,我们以短信的形式首先祝贺他们的入选,及通知他们为复赛做准备包括音频的剪切。在教三119,我们给所有复赛选手开了会,具体说明比赛的时间地点及一些需要注意的问题,包括带音频备份。在综合楼我们正常的举办了复赛环节,但是期间也出现了许多问题,可能是由于场地/选取的原因,现场有些混乱,观众有进有出;还有就是我们没有及时通知带乐器的选手要提前来适音,造成音响、话筒等设备的损坏,影响选手的发挥,在这里表示歉意。但是经过所有工作人员一天的努力,我们的复赛算是坚持了下来,经过评委老师的定夺,最终选出了最佳的12位选手,通过了复赛。

决赛决赛前期,文艺部部长副部长为选手讲述决赛的具体环节,并且一起排练节目,在半个月的准备和磨合中,大家就像一家人一样,在一起开开心心,互相指点迷津,真的很开心,我们看到了他们的努力与付出,看到了他们灿烂的笑脸……一点一滴。共同辛苦的工作,奋斗。虽然期间也出现了不少问题,但最后会场布置的还是很好!正式比赛前要进行两次彩排,第一次选手按顺序进行彩排,很正常。但是由于我们的疏忽,没有告诉大家第二次彩排的具体时间,所以有的人回去取乐器,没有通知我们,使得选手/不全,影响第二次彩排,但经过电话沟通后,最终都赶了回来,进行了第二次彩排。一切准备就绪了,十二月七号晚6:00我们的演唱会正式开始了,现场的亲友团的气氛真的是非常热烈,选手们的表现也当然是相当精彩,都发挥出了自己很好的水平,期间也很感谢其他兄弟部门提供的工作人员,使得选手很有秩序的进行表演。我们还请来了专业的评委老师给选手进行了点评。经过进两个小时的歌唱晚会常开心,合影留念!最后所有的工作人员留下来打扫会场……一天七个小时的不停的努力,在这里跟大家说一声:你们辛苦了!但是我觉得有付出就会有收获。我们的比赛办得真的很成功。俗话说的好“台上十分钟台下十年功”。

说的一点不假。这次晚会也给我们文艺留下了宝贵的经验:

1、充分的准备工作和赛前的彩排工作是成功的前提。

2、给选手做的刻苦的培训和赛前的形象设计是舞台效果的必要因素。

3、选定的专业的评委,优秀的嘉宾,重量级的老师,是演唱会的一大特色。

4、赛场温馨而不乏大方的设计效果,昏暗的灯光和荧光棒的协调搭配带动了所有观众的热情。

5、两名优秀的主持人掌控了整个比赛顺利的流程。

以上是我们文艺部的工作总结,预计将迎新晚会放到明年上半学期,同时,根据各部门的要求与需要,觅求配合学校和系内的各项工作,并以实际工作中的变化和需要进行调整,我们将以理解和信任为基地,热情与才华做房柱,勤奋与勇敢做屋顶,在团队协作的力量下,将文艺部的工作开展的有声有色,能够起到活跃校园文化的作用,为同学撑起一片快乐的蓝天,共同绘制一片快乐的天空。最后,在学生会工作中,积极主动的工作态度对我们来说是非常重要的,态度就顶一切!在以上这样的活动中,我们一点点的学习着,也一点点的进步着,虽然考虑事情的方面也不是那么的周全,但我们相信随着时间的积累和不断的学习,对于今后的工作我们肯定会更加的充满信心。我们也会怀着积极向上的良好态度和精神一直努力着。增进友谊,更好合作。增进了,解扎扎实实,尽心尽力,让工商管理系的明天更美好!

时间飞逝,眨眼间又过了一学期,在年级会这个宽阔的实践舞台上,我文艺股挥洒热情,勇于挑战,回顾这一学期的工作历程,我们曾经彷徨过,我们曾经辛苦过,但是我们始终没有放弃过。短短的几个月工作时间内,在院领导和老师的亲切关怀和指导下,在广大同学的大力支持下,经过文艺股和其他各股的共同努力和辛勤工作,克服了种种困难,我们以极大的热情和积极的态度较出色地完成了这一学期的任务。我们不断改进工作方法,革新工作模式,拓宽工作领域、为学院各方面活动的开展做出了自己的贡献。

本学期我们文艺股的所有人,上到股长,下到各班文艺委员都认真积极地参与了院里的各项活动,做到紧密团结年级会各股,不分彼此互相帮助,听从**团的安排,尽了自己的一份力。这一学期来,我们文艺股在年级会这个大家庭中成长着、发展着、探索着,进步很大,收获也不小。为了以后能够更好的开展工作,提高我们的工作能力,服务同学,在此做总结如下:

一、部门职责

1、组织策划学院各类文艺活动,协助学院举办大型文艺晚会。

2、负责院内文艺人才的发掘和培养工作,给他们展示自己才华的舞台和机会。

3、通过举办各类文艺活动,令同学们提高各类文艺系修养、欣赏水平和鉴赏能力。

5、与学院一些文艺社团配合,组织舞会开办音乐活动、校园歌手大赛,丰富我院学生的校园生活。

1、做好文艺部的日常工作,包括负责文艺部工作计划的督察、落实和工作总结,负责本部门成员分工工作。

2、全面计划、组织、协调、指导各年级学生组织的文娱活动。

3、根据学院对校园文化的总体要求和本院的特点以及人力、物力、财力的实际情况,选择正确的文化娱乐活动的内容形式,使文艺工作能顺利有序的开展和进行。

4、根据实际情况不断地完善工作方法、工作制度,及时向有关领导和老师汇报文艺活动开展情况及相关问题.

5、加强和文艺部成员,文艺委员的沟通,不定期召开文艺部工作例会,总结经验教训,找出不足并加以改进。

6、遵守学生会组织纪律,遵守学生会规章制度和工作规范,支持学生会全面工作。

本年度的迎新晚会是我们股举办的最大的活动,主要负责策划、组织、筹备等工作,具体工作内容如下:

(5)督促所有节目的准备工作,监督节目的改进与删节。

(8)与各节目的节目负责人一同,在德智园区附近租赁服装。

(10)整合、制作、编辑所有节目所需要音频与视频,以及晚会会场所需要的幻灯片展示。

(13)晚会中所有节目的音效,视频,灯光以及人人状态墙的管理(状态审核与发布)。

四、工作中存在的问题:

1、工作分发下去后,细化到个人时,明显存在执行力不足,通知不到位等问题。

2、前期的准备工作不是十分充分,导致在主持人选拔工作中暴漏出了诸多问题。

3、对于年级事件的时间表没有十分了解,导致迎新晚会时间一度延迟。

五、下学期工作展望:

1、文娱股的主要任务就是组织好年级的文艺活动与娱乐活动,所以为了增进同学间友谊、丰富同学课余生活,我股准备配合年级会每个月定期组织一次集体活动。具体计划,有待与年级会集体商议。

2、6月份欢送晚会协助好学生会文艺股的各项工作,做好节目质量的把关工作。

在这学期,我们文娱股从新手走向成熟。途中遇到了很多困难,但那都是我们前进的动力,我们在未来工作中得宝贵经验。虽然工作还是有不足,但我们会虚心学习、努力改正。同时我们也庆幸在11级年级会这个大家庭,**团与各个股之间团结一致、互相帮助。我们会一起努力,把数学院11级建设的更好!

文体部,作为社团联合会的一个常规部门,在本学期已构成一个全新的团体,新鲜血液的注入活跃了本部门的气氛。在这临近期末的最后时期,回望文体部在社团联合会领导下走过的岁月,既是对过去的全面总结,更是对文体部日后发展道路的引领。以下是本学期具体工作总结:

一、开展活动

1、社联文体部新干事的招收。

A、干事选拔标准:

(1)愿意服从于社团联合会的领导,以服务同学为工作理念。

(2)对文艺与组织工作有较大的兴趣和热情,对工作有极大的积极性,吃苦耐劳,踏实肯干。

B、干事选拔过程:

以面试的形式进行初试和复试:

(1)初试:对纳新同学就其自身情况、经历、态度、思考表达能力以及对文体部工作的理解等问题进行提问,确定进入复式的人选。

(2)复式:针对文体部工作的方方面面设置问题,考察其交流和协作水平以及对文体部工作过程中所遇到的具体问题的处理能力。

每年“嘉年华”闭幕式晚会都是历届文体部重头工作,是向全校师生展示整个社团联合会风貌和文化氛围的最主要活动,以文艺晚会为载体,展示我院学生社团多彩的课余生活。

基本点是将晚会作的大气又不乏新意,本次晚会主题以展现青春与活力为主,配以多样性的节目形式,许多节目集娱乐性和教育性为一体,集中展示诸如责任、温情、友情、关怀等元素,全面展示大学生的风采并倡导积极向上的学生风貌。

节目设置紧紧围绕主题开展,点、线、面结合,形式丰富,内容积极。较为典型的节目诸如以宣扬青春活力的cosplay表演、跆拳道品势表演;以展现大学生心理和同学间情谊为主题的小合唱《相亲相爱一家人》等等。

晚会整体效果不错,得到观众的好评。但仍存在一些不足,比如:音响、话筒等设备检查工作不充分;晚会现场秩序仍存在一定的问题;社联各部门间配合不十分密切,没有充分调动社联内部成员等等。

成绩:

配合整个社团联合会成功完成第四届人员的组建。

例会制度正式建立。干事培训工作成绩显著。“嘉年华”活动圆满落幕。

不足:

与社联其他部门联系不十分密切,合作性有待进一步提高。

以上就是本学期文体部主要活动总结,在今后的工作中,文体部将继续秉承以往优良传统,在院团委和社团联合会的领导下积极的开展各种活动,为我院建设贡献力量。

时间飞逝,转眼之间一学期紧张的工作已经接近尾声。在我部各成员的配合和积极努力之下,各项有关文艺部的工作都已基本完成。在这三个月中,每个成员都尽心尽力地完成各自的任务,我们也在一学期的工作生活中,锻炼了能力,增加了感情。但是总结反思之后,我们的工作也有许多不足之处。所以,下面是我们对这一学期的工作总结,希望可以总结出经验与教训。

本学期我们简要工作总结如下:

一、本职工作:

本学期我部将继续坚持执行团委老师提出的各项规章制度。以丰富同学们的日常文化生活为原则。

坚持例会制度:每两周召开一次部门例会,参加会议的成员包括部长、副部长、六名干事以及10级和11级物理院的各班文艺委员。会议有益于完善我部的各项工作,加强各人员之间的相互协调,促进了相互之间的交流。

为我院各种院级活动提供和排列相关文艺节目,配合我院其他部门完成。

二、主要活动:

“永远跟*走,青春献祖国”庆祝建团90周年主题歌会

1、时间:20XX年4月21号

2、主办单位:河南师范大学校团委外国语学院

3、参与人员:

4、引导路径:热爱祖国、热爱中国共青团、青春、奋斗

5、活动意义:烂漫花海迎中国共青团九十华诞,激昂歌声谱师大学子青春乐章。在这种拥有伟大特殊意义的年份里,一年一度的河南师范大学双歌大赛如期而至,这也正是河师大莘莘学子们用青春和理想所谱写出的一曲献给中国共青团的生日快乐歌。所以同学们在这次活动中,增强了对祖国和共青团的热爱,绽放了青春,唱响了奋斗。同时参赛的同学们也在接近一个月的排列时间里,提高了能力,增进了友谊。

在本学期的工作历程中,我们文艺部的工作也出现了很多不足与值得商榷的地方,希望能够借此总结出经验与教训:

1、双歌期间:与教练之间缺乏沟通与协调,导致教练在出勤上出现一些问题;对于纪律的管理不够严格,在对于参赛同学们的迟到、训练期间的纪律问题上没有进行严格的管理;

2、比赛当天,未能与各部门以及各班文艺委员协商到位,致使我院观众人数上出现问题。

时间飞逝,眨眼间又过了一学期,在学生会这个无比宽阔的实践舞台上,我文艺部挥洒热情,勇于挑战,回顾这一学期的工作历程,我们曾经彷徨过,我们曾经辛苦过,但是我们始终没有放弃过。短短的几个月工作时间内,在院领导和老师的亲切关怀和指导下,在广大同学的大力支持和鼎立协助下,经过文艺部和其他部门的共同努力和辛勤工作,克服了种种困难,我们以极大的热情和积极的态度较出色地完成了这一学期的任务。

忙碌的学习生活已接近尾声,学生会的工作也即将告一段落。本学年,我部在配合学生会其他部工作外,主要主办了迎新晚会,法学院艺术团赴华强集团演出,以及“唱响青春”合唱比赛法学院合唱团的组织和训练工作;并承接校学生会主办的各项活动的法学院选拔活动,如:校园十佳外文歌曲大赛,校园十佳歌曲大赛,我的专业我来秀等。

一、部门职责

1、组织策划学院各类文艺活动,协助学院举办大型文艺晚会

2、负责院内文艺人才的发掘和培养工作,给他们展示自己才华的舞台和机会

3、通过举办各类文艺活动,令同学们提高各类文艺系修养、欣赏水平和鉴赏能力

5、与学院一些文艺社团配合,承办学校的专业秀大赛,校园歌手大赛,丰富我院学生的校园生活

1、每周一次的学生会例会,全体成员基本准时出席

1、配合学院年度工作计划,搞好各项文艺活动,丰富了大家的课余生活,积累了经验。

3、积极协助其他部门开展工作,共同完成学院下达的各项任务

4、每次学生会开本部门例会成员都尽数参加,如果有事也能提前向部长请假

5、加强了于其他各部的交流,营造团结一致的工作氛围,以便于各项工作的开展

6、在工作中不断发现自己的问题,总结经验,实事求是,积极向上的工作态度面对新的问题,迎接新的挑战

7、在工作之余,组织各项部内活动(吃饭,k歌等)加深成员之间的感情。

1、迎新晚会

迎新晚会在传媒学院报告厅举行,是一场为迎接大一新生而准备的,无论从规模还是影响都是其他活动无法比拟的晚会。它不仅是文艺部工作的重点,也是学生会的重头戏,是我院精神风貌、文化素质的体现。

新一届学生会一成立,我部就对迎新晚会开始了紧锣密鼓的.准备工作。首先就是晚会节目的征集。既然这是为大一新生准备的晚会,我们希望在舞台上有更多的属于大一同学自己的节目。由于晚会规模较大且影响较深,因此对节目质量有较高要求。节目的完整度、演员的舞台表现,节目的精神内涵及节目是否符合晚会主题等等。综合考虑后,经过筛选,大一能上台的节目寥寥无几。因此,需要通过各种渠道寻找优秀节目。例如,大二学生节目、大学生艺术团的,甚至外院、外校的节目,只要有意愿上台表演,我们都可以列入考虑范围。节目单确定以后,随之而来的是密集的彩排。在彩排的过程中,不断挑出节目的缺点与不足,提高节目质量,完善节目内容。晚会开演前一周,我们在报告厅进行了两次正式彩排,让演员适应舞台与现场环境,保证每个节目都把最好的形式、最好的状态呈现给大家。

主持人对一场晚会的成功与否起着决定性的作用,在选择主持人时要考虑晚会性质,晚会现场条件等多方面因素。综合这次晚会的情况,我们从传媒学院借用两位专业的主持人,并丰富的主持经验使他们足以带领另外两名经验尚浅的主持人快速进入角色,找到自己的位置。在我们彩排的同时,主持人分配好各自任务,通过对节目的深入了解准备台词。他们的充分准备和在现场的出色表现,保证了晚会的圆满成功。

经过一个月的准备,晚会定于10月31日的晚上正式上演。晚会开始前,我们将所需要的道具,布置会场的素材,学生入场时间,现场任务分配,演员化装都提前安排好。布置会场和演员化装需要时间长,我们从下午12:30就开始准备。一切准备妥当后,晚会正式开始。在晚会过程中,音响,道具,话筒都有专人负责,每个人都要对自己的工作内容认真负责,保证晚会的正常进行。

针对这场晚会来说,我们部经历了很多第一次也锻炼了文艺部的对工作的热情和创新精神,首先迎新晚会第一次在传媒报告厅举行,由于场地小,条件设备不行的原因,需要从外面租借音响话筒,舞台没有后台,只能从台边上台,音响的控制,道具的搬运等等都是文艺部所没有经历过的,没有任何前人经验之谈,晚会结束后,对于整场晚会虽然有一些不足和纰漏,但整体来说是很成功的。老师和同学都给予这次晚会高度评价。在各院系之间引起很大反响。而我们会吸取这次晚会的经验,改正缺点,将下次晚会办的尽善尽美。

本次活动我们文艺部的所有人,上到部长,下到干事都认真积极地参与了院里的各项大小工作。

具体工作有:

(3)收集各种不同的节目、丰富会演内容、选择较好的作品上台演出.。会演前认真完成各方面的工作,做到紧密团结学生会各部,不分彼此互相帮助,听从学院安排,尽了自己的一份力,而且这次会演进行的很顺利。

从接到合唱的通知开始,我们进行合唱团人员的选拔。20XX级共出80人,20XX级共出120人。我们让各年级各班级进行自行选拔,集合好人数后,4月19日晚上进行第一次排练。并邀请音乐学院的老师进行了专业的指导。在合唱期间,我们负责合唱人数的考勤统计、纪律维持,并协助音乐学院老师进行伴奏的播放。在我们的努力下,合唱团的同学基本学会了演唱的歌曲。

确定红歌合唱比赛服装并上报学院领导听取学院的意见或建议,使我们在红歌比赛时第一眼就给人留下深刻印象。

4月23日晚上排好红歌合唱的队形,确定女生站中间,男高音站左边,男低音站右边的队形,以便使声音能够分出层次,便于分声部合唱,从而更好地赢得比赛。

5月3日晚带合唱团到图书馆前进行实地练习,让同学感寻找比赛时的感觉,为即将到来的比赛做好充分的准备。

合唱比赛当天,我们全体文艺部的成员做好后勤工作。早上6点半在学院门口集合将观众区及演员区的凳子安置好。并在彩排期间及时给同学们发水,预防中暑。比赛的时候,给同学们加油打气,提高同学们的士气。

最终,我们的合唱团博得了全校师生们的一致好评。

时间飞逝,眨眼间又过了一学期,在学生会这个无比宽阔的实践舞台上,我文艺部挥洒热情,勇于挑战,回顾这一学期的工作历程,我们以往彷徨过,我们以往辛苦过,可是我们始终没有放弃过。短短的几个月工作时间内,在院领导和教师的亲切关怀和指导下,在广大同学的大力支持和鼎立协助下,经过文艺部和其他部门的共同努力和辛勤工作,克服了种种困难,我们以极大的热情和进取的态度较出色地完成了这一学期的任务。

本学期我们文艺部的所有人都认真进取地参与了院里的各项活动,做到紧密团结学生会各部,不分彼此互相帮忙,听从团学会的安排,尽了自我的一份力。这一学期来,我们文艺部在学生会这个大家庭中成长着、发展着、探索着,提高很大,收获也不小。为了以后能够更好的开展工作,提高我们的工作本事,服务同学,在此做总结如下:

一、我部组织活动如下:

1、“20XX数计学院大型文艺汇演”

20XX年11月7日,为了响应校**“创先争优”的号召,展现我院学生风采,由我部主办的“心手相牵向前走”文艺汇演在科学会堂前成功举办。本次文艺汇演我部于20XX年1月13日开始筹办,历时将近一个月,期间进行了两次节目的筛选,多次的彩排,每次彩排节目都会有很大的提高,干事在常委和部长的带领下艰苦奋斗,不懈努力。按原定计划较好的完成了任务。

筹备阶段我部成员及演员同学们都表现出了高度的进取性,同时也感激其他各部的支持。我部成员在活动中都学到了很多,但仍有不足,我们要总结经验,多向学长学姐学习,明年的活动必须会更加成功。

我部于1月24日接到校辩论赛的通知,后经选拔选定由董雪、刘永宜、董强、黄旭、李平代表我院出赛。取得了全校第三的好成绩。

在陈教师的帮忙下,经过第一场的磨合,选手们积累了经验,在以后的两场比赛中表现优秀。

在准备过程中,选手们摸索出了一套独有的体系,懂得了团队的重要性。在遇到瓶颈的时候苦恼过,但还是一起牵手走了出来。但在临场发挥上还有待加强。

为了争取更多时间,为我院培养新一批主持人,我部于学生会纳新时期就进行了主持人的选拔。初步选定张聪挥、赵晶、严伟铭担任我院主持。其后由王海琴、董雪负责主持人的培训工作。

我部主持人小组经过培训后先后承担了学习部“学习经验交流会”、礼貌监督部“*建带团建”活动、我部文艺演出的主持工作,几天后还要担任我院“元旦歌会”的主持人。主持虽稍显青涩,但他们工作认真负责,态度进取,提高很快。相信不久就会成为合格的主持人,承担我院更多的活动的主持工作。

为了为我院挑选出优秀的啦啦队队员,我部于学期初就进行了队员的选拔。经过几番培训筛选,选出了孟冠宇、胡颖、张蓝月、白琳,侯庆庆。

以孟冠宇为队长,成员们以舞蹈《Ibelieve》为培训舞蹈进行了第一轮训练及磨合。我部将于下学期选拔第二批成员,争取在啦啦操比赛中获得好成绩。

我部组织我院同学报名参加了校舞蹈大赛,共有三支队伍参加了比赛,虽未进入复赛,但同学们表现出了积极向上的精神。以后还要鼓励大家参加各种文体活动,丰富大学生活。

我们还与其它部门密切合作,为他们供给了各种文艺方面的支持(如协助其举办活动,培训主持人等)。从而使节目和活动更加精彩。

二、部门内部建设:

指导思想:搞好组织工作,以培养干事的本事为内部建设的主要出发点,防止以往院会交接时出现的青黄不接现象,为院会培养后续人才,切实发动干事进取性,作好人才储备工作。

1、严明部内规章制度,严明例会及考勤规范。

2、培养干事本事,因人而已供给锻炼机会,激发每一个人的进取性,让每一个人都参与到部内工作上来。

三、总结工作中的不足和需提高之处:

1、工作没有细化,没有任务到人,今后要注意。

2、工作仍缺乏细致性。就举办演出的一些细节方面还仍继续注意。

3、作为学生会的部门之一,今后的工作里,我们将努力开展与班级建设相一致的工作,多举行以班级为受众的文艺活动,加强与班级和同学的联系,不断使部门的工作有更为扎实的群众基础。

文艺部在20XX年的下半年取得了丰硕的成果,而这些累累硕果是与全部成员全部的辛勤工作分不开的。我部成员在常委和部长的带领下以团结,乐观,勇敢的精神迎接一次次挑战。在半年的时间里,我部的各成员的合作意识得到了加强,整个文艺部就像一个大家庭,充满包容,充满理解,充满默契,使每一个身在文艺部中的人都感到莫大的骄傲和自豪。成绩只代表过去,文艺部在今后的日子里会继续努力,充满信心,用实际行动更好地为同学们服务,为学院争光。

忙碌的学习生活已接近尾声,学生会的工作也即将告一段落。本学期我部除配合学生会其他部门工作外,主要举办了学生会招新、第x届校园歌手大赛和元旦游园晚会。

一、学生会招新

学生会招新工作是学生会每年的必须工作,是为了汲取新的力量融入学生会同时也锻炼新生的能力,为其提供展现自我的平台。我部的招新工作分为学生报名、三轮面试和一个月的试用期三个阶段。虽然本学年新生不足,我部依旧严格按照学生会标准进行了成员的筛选。由自我介绍的现场提问的方式对09级新生就工作面貌、临场应变能力等进行了全面的测试。招新工作我部一共纳入9名09级干事,招新工作圆满结束。

第x届校园歌手大赛决赛于09年11月22日在我院小礼堂举行。它是一场丰富校园文化、展示自我风采,同时为迎接新生的到来而准备的一场大型比赛。它无论从规模上还是影响上都是其它活动所无法比拟的。它不仅是我们文艺部的工作重点,也是学生会工作的重点项目,更加体现了我院的精神风貌。我部就此次活动进行了紧锣密鼓的准备工作。为了使同学们能更好地参与其中,我部联合各系文艺部通过展板、海报等宣传方式对活动进行了造势。为了提高第x届校园歌手大赛的质量,我部进行了初赛、复赛和决赛三个阶段的工作,对参赛选手的歌唱水平、整体形象、舞台效果等进行综合评定、严格筛选、最后确定了12名选手。决赛开始前一周,我部进行了两次正式彩排。22日晚7点,比赛正式开始。大赛开始前我部将会场布置、观看人员入场时间、现场任务分配。在比赛过程中,音响、道具、话筒、催场、计分都有专人负责,保证了比赛的顺利进行。

针对这次活动,我部经历了很多,也锻炼了我部的新干事。当然决赛中也存在着一些不足,例如后台秩序、主持人效果等。但对于整场比赛来说是很成功的。全院师生都给予了很高的评价,引起了很大反响。

本次游园晚会我部设置了三个游戏:快乐传递、智勇冲关、降龙十八掌之圈里圈外。每个游戏由专人负责,有条理得进行了整场晚会。其中,降龙十八掌之圈里圈外吸引了众多同学的眼球,广受同学们的追捧与青睐。在活动中也存在着一些纰漏和不足,如气球等材料的缺乏和个别游戏的可实施性不强等。从整体上来说,整场晚会是很成功的,极大的调动了同学们的热情,使其参与其中、乐于其中。

学生会招新、第x届校园歌手大赛和元旦游园晚会,丰富了全院师生的课余生活,也锻炼了我部成员的能力。在文艺部以后的工作中,我们会更加努力,总结工作中的经验教训、完善自己的工作,再创文艺部的辉煌!

20XX-20XX学年里,文艺部部长与干事共7余人,不但为部里支持服务,还积极参加到学校、学院组织的各种活动中去,而且取得好的成绩。不管哪里有活动,文艺部都能参与其中,为学院的每一分荣誉积极争取。在商学院领导的指导下,文艺部按照上一级指示,完成属于自己的本职工作,并配合各个部门为学院争荣。

文艺部要多举行一些文艺性的活动,在商学院选拔一些能歌善舞的的优秀人才,活动中,部里人应积极做好本职工作,而且可以与其他部联谊,促进沟通,共创辉煌。

无论是大活动还是小活动,只要是文艺部的工作,就要努力做好。本学年的活动有:

一、“四十字好习惯”大合唱比赛

从大一军训开始,大合唱前后历时一个多月,从初期的选人,到学歌,早晚排练,最后经过全院师生的共同努力,也取得了第一名的好成绩。对于这个活动而言,优秀的团队组织能力显得尤其重要,因为这是唯一一个需要由文艺部人员直接带近百名学生进行训练的活动。训练时间通常都是早晚自习,而随着比赛的临近,最后也会抽出别的时间加强训练;而训练的场地则是在教学楼上的阶梯教室,当然,因为时值夏季,也会偶尔选择室外的训练。训练时,要时刻注意与同学们的沟通,这是一个集体的活动,需要的是团结的力量。此外,调动训练积极性也是一个很重要的方面,这需要平时相互交流以及时间的合理安排,应尽量避免长时间单调的训练,事倍功半。需要注意的是,这次大合唱比赛在最后的服装准备上比较仓促,在今后的工作中应加强注意。而今年的比赛时团队超常发挥,获得了非常好的名次。总体而言,本年度的大合唱活动还是十分成功的。

作为上学期的最后一个大型活动,不得不说此次活动还是有一定的遗憾的,那就是没有在一个更宽广的场地举行

当然除了这一点此次活动还是相对成功的。准备活动在活动开始前一个月开始,首先是给各部门和各班级通知征集节目,并给一定的排练时间,然后对他们的节目进行审核选拔,选出较为优秀的进行进一步排练,最后进行反复的彩排,挑出各个节目中存在的细小错误并加以改正。整个活动的的准备阶段需要各个部门的配合,这就需要平时与其他部门协调好彼此关系,并能够合理的把活动的各部分任务分配下去。晚会上,虽然场地不是非常好,但现场气氛活跃,达到了应有的效果。在这场晚会中体现出了事前规划的重要性,需要在后边的工作中注意。

作为本年度的最后一个活动,此次的晚会也可是说是非常成功。同元旦晚会相似,在确定了活动方案后第一时间在全院系内征集节目。因为有了前几次活动的经验,这次的部分节目直接找到那些有特长的学生准备,从中也反映了作为文艺部,平时挖掘人才也是很重要的工作,这样可以在需要时省很多时间。而这次的节目由于大多是由了解的人员准备的,所以给了更多的训练时间而没有过多的筛选节目。本次周末文化广场我们商学院采用室外搭建舞台的方式,晚会气氛很好,但美中不足的是晚会当天天气不是很好。整场晚会分为“童年”“我的大学”“在人间”三部分,晚会的成功也充分体现了充分准备的重要性。不过此次活动也存在以下点小小的瑕疵:彩排时与表演时因各方面因素存在一定差异,虽说在大家的应变能力下并没有造成太大失误,但也提醒我们在今后的工作中要做更加全面的考虑。

以上是本学年文艺部比较大的一些活动,还有配合各部门参加活动,比如给活动出节目,配合工作等。

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沈阳华强建设集团有限公司简介

沈阳华强建设集团以前是沈阳一建啊双兴是二建http://map.baidu.com/#sid=barbzntecisphax&bs=024_0&ct=40&word=%c9%f2%d1%f4%bb%aa%c7%bf%bd%a8%c9%e8%bc%af%cd%c5%d3%d0%cf%de%b9%ab%cb%be%c5%af%cd%a8%bf%d5%b5%f7%b0%b2%d7%b0%b7%d6%b9%ab%cb%be&fr=10还有官网http://www.ecsino.com/corp/detail/13/215683.asp够全面了吧给分吧谢谢

梅州的大企业和大老板

根据“2018广东省百强民营企业”榜单显示,深圳市怡亚通供应链股份有限公司、香江集团有限公司、深圳市金雅福控股集团有限公司、珠海市魅族科技有限公司、欧派家居集团有限公司等五家梅州籍乡贤企业跻身2018广东省百强民营企业。

周国辉,梅州市五华县人,现任深圳市怡亚通供应链股份有限公司董事长兼总经理。

刘志强,祖籍梅州市兴宁县,现任香江集团董事***。

黄仕坤,梅州市平远县人,深圳金雅福控股集团有限公司董事长。

黄章,梅州市丰顺县,现任珠海市魅族科技有限公司CEO。

姚良松,梅州市平远县人,现任欧派家居集团股份有限公司董事长。

来自:一天一地一人生>《待分类》

深圳华强北谁投资的?

深圳华强北是深圳市华强集团投资建设的,励志打造成亚洲乃至全世界做大的电子批发市场,在早十几年间,华强北也确实无限风光,已经是全亚洲最大的电子批发市场了,但是由于早期华强北山寨机,翻新机太多,经过市场的不断规范,最终华强北的辉煌一去不复返。现在是电子及百货,化妆品为一体的市场了。

深圳华强集团是国企吗?

不是。深圳华强集团有限公司是一家以高科技产业为主导的大型投资控股企业集团。

公司名称:深圳华强集团

成立时间:1979年

总部地点:深圳

经营范围:高科技电子制造业、文化科技产业、电子专业市场、制糖造纸业

公司性质:大型投资控股企业集团

企业精神:诚信、创新、和谐、共赢

称号:全国高出口创汇企业等

新获特斯拉订单超30亿元!这家国内汽车Tier1怎样做到的? - 知乎

2022年,对于汽车安全业务龙头均胜电子来说,是业绩反转的一年。

近日,均胜电子在互动平台上表示,受益于汽车产业新能源化和智能化的持续变革和发展,2022年以来公司新订单获取较为强劲,累计新获订单超750亿元,其中新能源汽车领域占比超60%达到450亿元。

值得注意的是,这450亿订单里面包含汽车电子及汽车安全多种细分产品,客户范围涵盖了国内外知名造车新势力、头部自主品牌以及全球主流知名外资品牌等企业。当然,这其中也包含了特斯拉的30亿元新订单。

在订单满载的情况下,2022年均胜电子业绩实现了扭亏为盈,形成困境反转。据均胜电子公告,2022年公司将实现总营收为497亿元,同比增长约9%,其中汽车电子业务实现营业收入约153亿元,同比增长约15%。汽车安全业务实现营业收入约344亿元,同比增长约6%;归属于母公司所有者的净利润预计为3.21亿元~3.61亿元,与上年同期相比增加40.74亿元~41.14亿元。

事实上,2022年能够做到业绩预盈,对于均胜电子来说,仅是一个稍微努力下就能实现的小目标而已。

作为我国乃至全球汽车电子与汽车安全顶级供应商,均胜电子成立于2004年,2008年成为大众、通用核心供应商,并且在2011年公司在上交所上市成功。

此后,公司开启了全球化步伐,先后收购了德国PREH、德国QUIN、美国KSS以及日本高田(PSAN业务除外)等资产,逐步实现全球化和转型升级的战略目标。

发展至今,均胜电子拥有汽车安全、汽车电子两大事业部,并设智能汽车技术研究院、新能源研究院2大研究院,形成汽车安全系统、智能座舱、智能驾驶、新能源管理等业务齐头并进的良好*面。目前,公司在30个国家拥有员工逾4万人,并于全球各汽车主要出产国设有3个核心研发中心和配套工厂,掌握着汽车安全和汽车电子领域的核心技术。

近十年来,除了2021年受全球新冠疫情、芯片短缺、汽车供应链体系震荡等因素影响,公司对汽车安全事业部相关资产组计提商誉减值准备约20.2亿元导致公司出现巨额亏损外,其余年份公司业绩都非常稳定,尤其是从2018收购日本高田后,公司每年营收都维持在400亿元以上。因此,在这种情况下要想实现扭亏为盈,只要把成本和费用稍微管控下就可以实现,而从公告披露的扭亏原因来看,均胜电子确实也是这么做的。

扭亏为盈似乎容易理解,但大家可能更关心的是均胜电子作为国内的汽车Tier1厂商,为什么能够在2022年单年度就能够拿下特斯拉的30亿元订单?下面,芯八哥从均胜电子的业务层面,来给大家做一一拆解分析。

从业务构成来看,均胜电子目前主要有两大核心业务,一个是汽车安全业务,从2016年收购KSS后,该业务比例就提高到了50%以上,目前在公司业务中稳定占比已经达到70%左右;另外一个是汽车电子业务,该业务较为稳定,目前占比约30%左右。

在汽车安全领域,均胜电子是全球移动出行安全领域的领导者,为汽车和非汽车市场提供关键性安全部件、系统和技术。公司汽车安全业务主要包括主、被动汽车安全、集成安全系统和其关键零部件的设计、开发及生产。目前,公司的产品已广泛用于全球60多个客户的超过300种乘用车车型上。

其中,主动安全方面,通过提前预警和避险,以避免碰撞事故的发生,其提供最大的安全保护乃至拯救生命的意义远比传统的被动安全保护要大。均胜电子主动安全领域目前主要涉及安全类自动化技术、事故预防及保护系统等核心技术,例如驾驶员监控系统(DMS)、高级驾驶辅助系统、智能传感器、主动式车身面板、车辆火灾保护系统和新能源汽车高压电池断开装置等。

被动安全方面,是保护各个年龄层驾乘者的重要保障,包括安全气囊、安全带、智能方向盘和气体发生器等产品。近年来,在生命安全至上的设计理念驱动下,全球各国朝着更高的安全标准、更严格的法规和日益严格的评级框架发展,带动了车辆被动安全单车价值的迅速提升。据奥托立夫年报数据,2021年被动安全单车价值量约225美元,市场规模约180亿美元。伴随汽车产量的增加与单车价值量的提升,预计2025年全球被动安全系统市场规模近290亿美元。

全球汽车被动安全市场规模有望持续增长(单位:亿美元)

作为均胜电子的核心主打产品,从安全气囊模块、碰撞传感器,到集成式张力传感器、充气式安全带,还有重要的混合式充气装置,均胜汽车安全系统始终在最新的碰撞保护技术上保持着行业引领者的地位。

为了继续扩大市场占有率,均胜电子正投资20亿元建立均胜安全合肥新产业基地,该智能制造基地包括研发中心、测试验证实验室、乘用车方向盘以及安全气囊生产中心等,计划2023年投产后,预计将给公司新增乘用车方向盘系统400万件/年,安全气囊系统1,000万件/年的产能。

而在集成安全解决方案方面,均胜电子集成安全解决方案代表着安全产品创新的尖端技术方向,产品包括视觉与雷达系统、高级传感器和机电一体化产品、事故预防及保护系统、个人安全保护和主动转向系统等。公司产品不仅能实现安全系统间的集成,还能与智能驾驶、智能座舱等有关产品集成应用。

从行业竞争格*来看,由于汽车被动安全行业进入门槛较高,因此份额主要集中在个别厂商手中。根据wind的数据,2021年奥托立夫市占比为43%,均胜电子占比为26%、采埃孚占比约24%,三者全球市场市占合计约93%,市场高度集中。

从配套情况来看,奥托立夫是全球最大的安全气囊生产厂家,其市场份额高、品牌影响力大,被动安全技术有明显的垄断优势,中国市场渗透率较高。其主要客户比较集中,以德、日、英系车企为主,雷诺日产、丰田、大众等前五客户收入贡献比为51%;采埃孚-天合的产品和服务全面,业务主要重心在自动驾驶和电驱动上,主要客户包括上汽大众、上汽通用、长安福特、东风雪铁龙、吉利汽车、华人运通等。

均胜电子安全系统业务主要是收购方式展开,经过多年的整合与发展,在安全领域均胜电子的客户已经实现国内外主流OEM及全球知名Tier1厂商全面覆盖。国外客户主要有奥迪、宝马、大众、福特、日产、路虎、阿斯顿马丁、奔驰、丰田、特斯拉等,国内主要包含上汽、比亚迪、蔚来、理想、小鹏、吉利、长城等自主及新势力品牌。

分产品类别来看,2020年均胜电子在安全带、方向盘两大细分领域市占位列行业第一,安全气囊市占仅次于奥托立夫,位列行业第二。目前,均胜电子为全球所有主流主机厂供货,安全气囊与卷收器年产能均过亿件,方向盘产能过2000万件。

在竞争对手上,均胜电子目前在被动安全领域最大竞争对手为奥托立夫,在毛利率与净利率方面,奥托立夫近五年毛利率稳定在20%左右,净利率稳定在5%左右。对标安全行业龙头奥托立夫,均胜电子的毛利率、净利率仍有较大的提升空间,未来均胜安全业务收入规模有望进一步扩大。

在汽车电子领域,均胜电子锚定智能座舱/网联系统、智能驾驶、新能源管理系统等新赛道,着重发挥汽车电子事业部以及新能源和智能汽车技术两大研究院的优势,不断引领科技革命和产业变革。

智能座舱方面,均胜电子能够为客户提供一套完整的智能座舱解决方案,基本涵盖了人与汽车进行交互的主要外在智能操作、按键产品和内在软硬件控制与服务产品,具体包括智能座舱域控制器、信息娱乐系统、各类智能人机交互控制系统、全球云端服务、导航系统、软件服务等。

除了自研外,近年来均胜电子也在积极开展与产业链上优秀企业的合作与赋能,以共同推动行业的变革和发展。

例如,公司与华为在智能座舱领域已展开深入合作,其合作范围已扩大至华为Inside及华为智选的所有车型。目前双方正在全力推进阿维塔等自主品牌智能座舱域控相关产品的量产落地;此外,公司还与高通合作,其中最新一代的智能座舱域控制器可以支持高通第三代智能座舱芯片(高通8155)等多款座舱芯片,相关方案也已经逐渐搭载于多家主机厂的不同车型上。

截至目前,均胜电子在智能座舱业务上已经积累了大众、宝马、奥迪、通用、福特、特斯拉等非常多的优质客户。在与上述整车厂保持密切合作的同时,近年来公司也陆续拓展了包括南北大众、长安福特、吉利汽车在内的主流合资及自主品牌客户。

智能驾驶方面,均胜电子公司智能驾驶主要产品包括激光雷达、智能驾驶域控制器、导航引擎、定位引擎和自动泊车引擎等软件技术与服务。目前,公司智能驾驶业务正着力构建智能驾驶全栈能力,加快L2++至L4级高级辅助驾驶及自动驾驶域控制器和功能模块的研发,将率先在可量产、车规级的智能驾驶域控制器等方面取得突破。

在芯片上,均胜电子主要采用合作的方式,与英伟达、地平线、Ambarella、NXP、图达通等厂商建立合作关系,公司智能驾驶域控制器产品将搭载相关芯片,针对不同级别的智能驾驶及不同类型的客户群体进行开发,预计多款车型陆续在2023年实现定点和量产。

在电动化方面,均胜电子的新能源管理系统技术储备较为完善,已具备12V、48V、400V、800V等全电压系统的研发与制造能力,主要包含电池管理系统(BMS)、车载充电机(OBC)、无线充电系统、高压快充、充电升压模块(Booster)、DC/DC转换器、智能充电桩等产品,能够快速响应整车厂电控模块多合一的新趋势。

值得强调的是,在800V高压领域,早在2019年均胜电子就已在全球率先为保时捷全新电动跑车Taycan配套供应800V高压快充产品,并持续为电动化中的全球车企提供一体化充配电整体解决方案,应用范围覆盖新能源汽车充电、放电以及电压转换等场景。2022年期间,公司在该领域继续维持快速发展态势,已累计新获订单超90亿元。

在智能网联方面,均胜智联拥有超过20年的全球顶级车厂Tier1服务经验,导航信息娱乐系统配套大众、奥迪、福特等全球知名OEM,5G-V2X量产配套蔚来、南北大众、高合及华人运通等OEM,在多传感器数据融合、整车OTA、信息安全等方面均拥有较强的竞争力。

截至目前,均胜电子2022年累计新获智能网联类项目定点全生命周期总金额约80亿元。未来,公司将加强智能网联技术的领先性与业务深度,进一步推进包括V2X等技术以及产品在更多的知名整车厂商中定点应用。

在汽车电子领域,虽然均胜电子的收入占比不高,仅30%左右,但基于其较高的营收水平,公司在这一块业务2022年的营收也已经达到153亿元,这相当于国内同行业竞争对手德赛西威和华阳集团2022年收入的总和。

不过,从毛利率来看,均胜电子近5年平均毛利率仅19.36%,和华阳集团、德赛西威分别相差3.51和4.74个百分点,随着公司汽车电子产品竞争力的加强以及成本、费用的改善,未来这一块利润仍有较大的提升空间。

作为我国汽车tier1龙头企业,均胜电子近年来订单持续增长,早在2022年2月,公司累计在手订单金额(全生命周期)就超过了2950亿元,其中汽车安全业务、汽车电子业务分别为2200亿元、750亿元,如果再加上2022年期间新获取的700亿元左右的订单,公司累计在手订单已经接近4000亿元。这些订单一般会在未来5年内逐步投产交付,将会给均胜电子带来明显的业绩支撑。

而和特斯拉的合作,其实在很多年前就已经开始。

早在2015年,均胜电子控股子公司德国普瑞就获得了美国特斯拉公司新能源汽车电池管理系统传感器及相关零部件的采购订单,不过当时金额不大,不超过2014年营业收入的10%。随着特斯拉汽车销量的快速增长,近年来双方合作金额不断加大,公司已经能为特斯拉提供安全带、安全气囊、方向盘、电池管理系统及相关传感器等多种产品,2019年公司供货特斯拉相关的收入已经达到了20亿元。

因此,在双方合作源远流长的情况下,均胜电子2022年新获特斯拉订单超30亿元也就不足为奇了,毕竟特斯拉2022年在全球总共交付了131万辆汽车,相比2021年增长了40%,虽最终销量未达目标,但特斯拉销量的持续增长确实让均胜电子相关业务的金额也逐渐水涨船高。

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